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< Meet the crew >

Der wahre Erfolg unserer Arbeit liegt in der präzisen HANDWERKSKUNST unserer Mitarbeiter.
Was innen nicht brennt, kann nach außen nicht wirken. Deshalb erkennen Sie, wenn es um das Perfektionieren von Software geht, unsere Teammitglieder vor allem an einem: die Mundwinkel zeigen nach oben.
Es könnte Sie überraschen, aber unsere Mitarbeiter sind allesamt freiwillig hier. Sie machen ihren Job einfach gerne, das können wir nicht oft genug sagen. Woran das liegt? Naja, wir sind einfach so, wie wir sind. Darum ist es auch nicht anstrengend, wie „wir“ zu arbeiten.
Die Kapitäne
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Sebastian Voina-Winter
Head of Operations
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Valentin Klausburg
Head of Project Development
Die Crew
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Sarah Herzog MA
People and Culture Manager
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Wir arbeiten nicht von 9 bis 5.
Sondern so, wie es uns gefällt.
Unsere Teams arbeiten agil. Das heißt auch, dass sich die Arbeitszeiten an die Anforderungen anpassen. Fade Standardabläufe und Schema F sind einfach nicht so unser Ding.
KARRIERE BEI open200
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ente
Bezahlung gibt's bei uns umsonst.
Genauso wie coffee2go.
Teamwork und Framework. In unseren Jobs verbindet sich das Beste aus beiden Welten. Alles andere ist da nur (koffeinhaltige) Draufgabe.
ZU DEN openJOBS
hand1 v2
Wir machen gerne Fehler.
Wir lernen noch lieber daraus. Bei uns heißt es also: fail often, fail early. Don't be afraid. In jedem Problem steckt die Möglichkeit einer besseren Lösung. Auf diese Fehlerkultur sind wir stolz. Sie ist aber nur ein Tool von vielen in unserem prall gefüllten Werkzeugkoffer.
SO ARBEITEN WIR
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Karriere bei open200
Code deine Karriere in unserer Werft. Folge unserem Leitsatz: bau auf das Gute und glaub an das Bessere.
teaser karriere
openJOBS
Perfect match gesucht. Im Frontend und Backend. Und gerne auch Fullstack. Bewirb dich jetzt!
Sie wollen unsere Werft VON INNEN sehen?
Wollen Sie Werft-Atmosphäre schnuppern? Und unser Team persönlich kennenlernen? Möchten Sie ein Projekt mit uns starten? Im Prinzip geht das jederzeit. Vereinbaren Sie einfach einen unverbindlichen Termin.